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Derechos laborales

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El Supremo declara que la responsabilidad por enfermedad profesional es mancomunada cuando hay sucesivos empleadores

  • 19 septiembre, 2022
La solidaridad solo debe imponerse cuando no es posible individualizar la responsabilidad de cada empresa interviniente en la producción del daño. Cada empresa responderá de su parte. Así lo ha…
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Mejoras en las condiciones de trabajo y la protección de los empleados de hogar

  • 9 septiembre, 2022
Con vigencia desde el 9-9-2022 se publica el RDL 16/2022. La norma introduce mejoras en las condiciones de trabajo de las personas trabajadoras al servicio del hogar familiar. A tal…
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Guía para entender la reforma laboral: Se endurecen las sanciones laborales

  • 21 marzo, 2022
Se considera que hay una infracción por cada trabajador afectado por la sanción económica. Se amplía el catálogo de infracciones y multas que alcanzan hasta los 10.000 euros para las sanciones…
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Nota conjunta DGTR y SEPE en relación con la reforma laboral

  • 18 febrero, 2022
La DGTr y el SEPE han elaborado una nota conjunta para aclarar cuestiones relativas a los incentivos aplicables a las nuevas modalidades de contratación de duración determinada y a la…
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Sistema de retribución variable: ¿cuándo puede modificarse unilateralmente?

  • 30 abril, 2021
El TS declara lícita la modificación realizada por la empresa en el sistema de incentivos cuando este no tiene la consideración de derecho consolidado y, además, ha sido modificado unilateralmente…
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Las grandes empresas tecnológicas empiezan a volver al trabajo presencial

  • 12 abril, 2021
Gigantes como Google, Amazon o Goldman Sachs plantean el regreso de sus empleados a las oficinas a medida que la vacunación en Estados Unidos aumenta. Al estallar la pandemia el…
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Qué debe hacer un autónomo para conseguir el 100% de la pensión y una cuantía elevada

  • 1 abril, 2021
El cálculo de la pensión tiene en cuenta la base y años de cotización En 2021, para determinar la pensión se cuentan los últimos 24 años Para tener el 100%…
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No es tiempo de trabajo el desplazamiento entre la entrada al recinto empresarial y el puesto de trabajo

  • 5 marzo, 2021
No es tiempo de trabajo el de desplazamiento del trabajador desde el lugar donde presta los servicios hasta donde se realiza la entrada y viceversa. Durante ese periodo de tiempo,…
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La Inspección de Trabajo perseguirá a los falsos autónomos y controlará el desempeño de los becarios

  • 3 febrero, 2021
Díaz ultima el Plan Estratégico que marcará los objetivos hasta el año 2023 La ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, ha trasladado a la Inspección su intención de reforzar…
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Retribución variable: ¿es válido condicionar su abono a que el trabajador permanezca en la empresa a 31 de diciembre?

  • 4 diciembre, 2020
Se declara válida una cláusula de retribución variable pactada con base en los objetivos alcanzados el 31 de diciembre de cada año que exige al trabajador permanecer la empresa en…
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