Berenguer Tomás
  • Categorias
    • Tribunales
    • Derechos laborales
    • Empresa
    • Trabajador/a
    • Contratos de trabajo
    • Extinción relación laboral
    • Prestaciones
    • Trabajadores Autónomos
    • Negociación colectiva
  • DTR Abogados-Economistas
  • Contacto
Berenguer Tomás

ABOGADO LABORAL

  • Categorias
    • Tribunales
    • Derechos laborales
    • Empresa
    • Trabajador/a
    • Contratos de trabajo
    • Extinción relación laboral
    • Prestaciones
    • Trabajadores Autónomos
    • Negociación colectiva
  • DTR Abogados-Economistas
  • Contacto
eponsabilidad-administrador
  • Empresa
  • 412 views
  • 3 minute read

Deudas salariales. Responsabilidad solidaria del administrador de la Sociedad.

  • 28 diciembre, 2017
Es conforme al derecho de la UE la jurisprudencia del TS según la cual los titulares de créditos salariales no pueden ejercitar una acción ante el juzgado de lo social…
Sigue leyendo
  • Extinción relación laboral
  • 356 views
  • 3 minute read

No aplicación del plazo de 7 días para subsanar el despido objetivo

  • 5 diciembre, 2017
La empresa, en situación de concurso voluntario, comunica al trabajador su despido por causas objetivas el 4-4-2014. El trabajador interpone demanda ante el juzgado de lo social que lo declara…
Sigue leyendo
  • Tribunales
  • 367 views
  • 4 minute read

Los incumplimientos laborales del trabajador pueden probarse a través del GPS

  • 1 diciembre, 2017
La empresa para la el trabajador prestaba sus servicios como comercial junior remitió el 31-8-2015 a sus empleados un documento llamado cláusula confidencialidad y competencia desleal, en el cual les…
Sigue leyendo
  • Derechos laborales
  • Extinción relación laboral
  • 421 views
  • 3 minute read

¿Es discriminatorio el despido por ausencias causadas por enfermedad común?

  • 15 noviembre, 2017
No se considera discriminatorio por razón de discapacidad el despido de una trabajadora basado en las ausencias causadas por diferentes enfermedades comunes cuando estas no están relacionadas con la enfermedad…
Sigue leyendo
  • Trabajadores Autónomos
  • 438 views
  • 1 minute read

Nuevas medidas para autónomos. Cuadro recopilatorio y vigencias

  • 13 noviembre, 2017
​​​​
Sigue leyendo
  • Extinción relación laboral
  • Tribunales
  • 457 views
  • 2 minute read

El TS recuerda su criterio sobre el cálculo de la indemnización por despido

  • 2 octubre, 2017
  El contrato de la trabajadora se extinguió mediante despido objetivo que fue declarado procedente. El TSJ Cataluña, revocando la sentencia de instancia, declara el despido improcedente y fija la…
Sigue leyendo
Sanción laboral
  • Extinción relación laboral
  • Tribunales
  • 547 views
  • 3 minute read

¿Cómo se gradúan las sanciones? Últimos pronunciamientos judiciales

  • 27 septiembre, 2017
Se analizan a continuación las dictadas por dos Tribunales Superiores de Justicia en materia de graduación de sanciones de despido: una por abuso de confianza y deslealtad y otra por fraude y transgresión de la buena fe contractual. Abuso de confianza y….
Sigue leyendo
becario antiguedad
  • Contratos de trabajo
  • Trabajador/a
  • 528 views
  • 3 minute read

El período de becario no computa a efectos de antigüedad

  • 30 agosto, 2017
La representación sindical del Grupo RENFE presenta demanda de conflicto colectivo en solicitud de reconocimiento de antigüedad. El conflicto afecta a los trabajadores del colectivo de conducción que, antes de…
Sigue leyendo
  • Derechos laborales
  • Extinción relación laboral
  • 483 views
  • 3 minute read

¿Cuándo es nulo por discriminatorio el despido de un trabajador en situación de baja por incapacidad temporal?

  • 31 julio, 2017
El JS no33 Barcelona planteó al TJUE la cuestión prejudicial relativa a si la situación de IT es equiparable a la de discapacidad a efectos de su protección contra la…
Sigue leyendo
  • Extinción relación laboral
  • Tribunales
  • 843 views
  • 5 minute read

Valor liberatorio del finiquito. Doctrina T.S.

  • 6 julio, 2017
Concepto Documento no obligatorio para las partes, que se presenta al trabajador para su firma a la finalización del contrato. Se distinguen dos aspectos: extintivo: manifiesta la voluntad extintiva del…
Sigue leyendo

Navegación de entradas

Previous 1 … 38 39 40 41 Next
Berenguer Tomás Figueras
MÓNICA MARTINEZ BARROSO
ÚLTIMOS ARTÍCULOS
  • 1
    Convenio colectivo aplicable: ¿puede la empresa cambiarlo unilateralmente?
    • 28 octubre, 2026
  • 2
    Foment quiere recuperar el despido por absentismo y eliminar complementos en las bajas
    • 30 septiembre, 2026
  • Jubilación activa en RETA 3
    Entra en vigor la nueva jubilación flexible: novedades incluidas
    • 31 agosto, 2026
  • Ventajas Inteligencia Artificial para las profesiones jurídicas 4
    El uso de la IA generativa sin verificar en la fundamentación de recursos constituye negligencia profesional
    • 24 julio, 2026
  • 5
    ¿Quién es titular del hogar familiar en la contratación de una empleada de hogar?
    • 10 julio, 2026
Categorías
  • Actualidad Laboral
  • Contratos de trabajo
  • Derecho
  • Derechos laborales
  • Empresa
  • ERTES
  • Extinción relación laboral
  • FC Barcelona
  • Negociación
  • Negociación colectiva
  • Prestaciones
  • Sin categoría
  • Teletrabajo
  • Trabajador/a
  • Trabajadores Autónomos
  • Tribunales
  • Varios
SÍGUENOS
LinkedIn
Berenguer Tomás - Abogado laboral
Copyright 2023 Berenguer Tomàs Figueras | Aviso Legal y Política de Privacidad
Esta web utiliza cookies técnicas, de personalización, análisis y publicitarias, propias y de terceros, que tratan datos de conexión y/o del dispositivo, así como hábitos de navegación para facilitarle la navegación, analizar estadísticas del uso de la web y personalizar publicidad.
RechazarCambiar PreferenciasAceptarSaber más
Política de Cookies

Resumen de privacidad

Este sitio web utiliza cookies para mejorar su experiencia mientras navega por el sitio web. De estas, las cookies que se clasifican como necesarias se almacenan en su navegador, ya que son esenciales para el funcionamiento de las funcionalidades básicas del sitio web. También utilizamos cookies de terceros que nos ayudan a analizar y comprender cómo utiliza este sitio web. Estas cookies se almacenarán en su navegador solo con su consentimiento. También tiene la opción de optar por no recibir estas cookies. Pero la exclusión voluntaria de algunas de estas cookies puede afectar su experiencia de navegación.
Publicitarias
Las cookies publicitarias permiten la gestión de los espacios publicitarios de la web. Además, estas cookies pueden ser de publicidad personalizada y permitir así la gestión de los espacios publicitarios de la web en base al comportamiento y hábitos de navegación de usuario, de donde se obtiene su perfil y permiten personalizar la publicidad que se muestra en el navegador del usuario u otros perfiles y redes sociales del usuario.
Técnicas
Las cookies técnicas son aquellas facilitan la navegación del usuario y la utilización de las diferentes opciones o servicios que ofrece la web como identificar la sesión, permitir el acceso a determinadas áreas, facilitar pedidos, compras, cumplimentación de formularios, inscripciones, seguridad, facilitar funcionalidades (videos, redes sociales…).
Personalización
Las cookies de personalización permiten al usuario acceder a los servicios según sus preferencias (idioma, navegador, configuración…).
Analíticas
Las cookies de análisis son las utilizadas para llevar a cabo el análisis anónimo del comportamiento de los usuarios de la web y que permiten medir la actividad del usuario y elaborar perfiles de navegación con el fin objetivo de mejorar los sitios web.
GUARDAR Y ACEPTAR